4月30日下午，湖北省資管公司召開2025年防范化解風險推進會暨法治建設與合規(guī)管理優(yōu)化提升年工作會。會議傳達了集團2025年防范化解風險推進會暨法治建設工作會會議精神，通報了公司2024年度法治建設、風險清收及合規(guī)管理工作情況。公司黨委書記、董事長李建軍同志出席會議并講話。
李建軍回顧了公司2024年法治建設、合規(guī)管理與風險清收工作，對組織保障、依法治企、隊伍建設、清收化險等方面取得的成果予以充分肯定。他指出，法治、合規(guī)建設是行穩(wěn)致遠之源，防范、化解風險是安身立命之本，2025年更是公司“攻堅、修復、轉型、提升”的關鍵期，要立足功能屬性、聚焦主責主業(yè)，強化審慎經營能力，提增風險防控水平，加快構建與現有投資經營模式相適應的全面風險管理體系，確保業(yè)務、運營始終在合規(guī)安全區(qū)內運行。
李建軍強調，要以提升風險防控能力為導向，全面推進法治建設工作，從風險治理、政策制度體系、三道防線、信息系統(tǒng)、專業(yè)隊伍建設等方面構建全面風險管理框架，嚴格杜絕超主業(yè)范圍經營，特別是對法律法規(guī)和國家政策明令禁止的投資領域，一律不得觸碰紅線。要以嚴防新增風險、加速存量化險為抓手，反向驗證法治建設過程，統(tǒng)一項目風險偏好，推進項目審查標準化，把好項目“入口關”，平衡創(chuàng)新轉型與防范風險的關系，要提升業(yè)務鏈條的綜合素質和專業(yè)能力，整體強化業(yè)務鏈條的聯動合力。要以“合規(guī)優(yōu)化提升年”行動為起勢，持續(xù)強化規(guī)矩意識與合規(guī)自覺，根據法律法規(guī)、監(jiān)管要求“立規(guī)矩”，在業(yè)務經營、操作流程中“守規(guī)矩”，要組織對“三重一大”落實以及公司內部制度的執(zhí)行情況開展全面自查，持續(xù)深化制度執(zhí)行。
公司領導班子成員，各部門、子公司、辦事處全體員工參加會議。
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